Eventium järjestää nyt koulutuksen:

Huomisen HR -valmennus (1/2 pv)

Varmista tekemisen meininki ja katse HRn huomiseen!

HR-ammattilaiset ovat todellisella näköalapaikalla.

  • Riittääkö kovassa vauhdissa ja paineessa rohkeus ja draivi viedä henkilöstöjohtaminen bisneksen ytimeen?
  • Miten valjastaa HR-toiminta ja oma fokus liiketoiminnan tukemiseen, jotta oma ajatus pysyy kirkkaana?

Jatkuvasti muuttuvassa toimintaympäristössä ketteryys on mahdollistanut HR-toiminnolle muuttua valmentavaksi, dynaamiseksi, joustavaksi sekä kiinteäksi osaksi yrityksen ydinliiketoimintaa.

  • Tuntuuko välillä, että vedät perässäsi kivirekeä ja et tunnu pääsevän ryhmäsi kanssa bisneksen ytimeen?
  • Toivotaanko teiltä HRnä vain operatiivisia HR-asioita?
  • Tarvitsetko uusia ajatuksia miten HRn ketteryys näkyy bisneksessä?
  • Tarvitsetko fokuksen kirkastamista ja energiaa itsellesi viedä asioita eteenpäin organisaatiossasi?

Tule tutustumaan huomisen HRn näköaloihin, vaihtamaan ajatuksia kollegoiden kanssa ja vaikuttamaan HR-toiminnan menestykseen organisaatiossasi!


Kenelle

Valmennuksesta hyötyvät niin kokeneet HR -johtajat ja -päälliköt kuin vasta tehtävässään aloittaneet HR-asiantuntijatkin. Myös HR:n kanssa yhteistyössä toimivat johtajat ja esimiehet ovat tervetulleita keskustelemaan HR:n näkökulmasta liiketoiminnan menestyksestä.


Hyödyt

Tässä toiminnallisessa valmennuksessa saat oleellisia ja fokusoituja näkemyksiä siihen, millaisilla askelmerkeillä pääsette osaksi bisnestä.


Päivän valmentajat Mira Pakarinen ja Päivi Inki. Kuvaaja Anna Dammert.

Valmennuksen vetäjät

Valmennuksen vetäjinä toimivat kokeneet valmentajat ja business coachit Mira Pakarinen ja Päivi Inki. Heillä on yli 20 vuoden laaja liike-elämän kokemus ja he ovat auttaneet satoja asiantuntijoita, johtajia ja esimiehiä onnistumaan työssään.  Heillä on konkreettinen ja ratkaisukeskeinen toimintatapa ja he uskovat kunnioittavaan ja inspiroivaan johtamiseen. Heidät on myös palkittu muutosjohtamisesta ja muutoksen tekijöinä.

Mira ja Päivi kertovat:

Viime syksyn HR bisneksentekijänä -valmennuksen innostavasti rakentavien asiakaspalautteiden perusteella olemme lisänneet tähän valmennukseen entistäkin enemmän käytännön ratkaisuihin painottuvaa vuorovaikutusta ja tärkeää, yhteisten kokemusten hyödyntämistä. 

Tervetuloa yhdessä ketterästi valloittamaan tulevaisuutta!


Ohjelma

8.30 Ilmoittautuminen ja aamukahvit.

Valmennusmateriaali toimitetaan sähköpostitse seminaarin jälkeen.

09.00 Valmennus alkaa

Miten HR on arvostettu osa yrityksen ydinliiketoimintaa?

  • HRn rooli osana ydinliiketoimintaa
  • Entä oma ja johdon asenne? Miten voimme vaikuttaa asenneasioihin?
  • Rohkeus tekemisessä – mitä se on käytännössä
  • Entä edistääkö nykyinen HR-osaaminen ja taidot liiketoiminnan menestystä?

Ketterä HR pois kaaoksesta  

  • Tietoa ja maalaisjärkeä – mitä käytännössä ketterä HR on ja voi olla
  • HR ja Business käytännön tekemisenä
  • Case-esimerkki HRn käytännön ketteröittämisestä 

Kahvitauko

Miten muutos tehdään – ” Henkilöstöjohtamisen Change Agent – 007”

  • Muutoksen askelmerkit
  • Mitä Sinä tarvitset onnistuaksesi HR-bisneksentekijänä?
  • Miten tästä eteenpäin?

Valmennus päättyy kello 12.30, jonka jälkeen on mahdollisuus vielä keskustella ja verkostoitua yhteisen ruokailun merkeissä.

12.30 Lounas


Koulutuspaikka: Radisson Blu Plaza Hotel, Mikonkatu 23, Helsinki

Ajankohta: 7.2.2019

Osallistumismaksu: 497 euroa (+ alv 24%). Sisältää materiaalin ja tarjoilun. Koulutukseen osallistuneet saavat myös todistuksen.

Ryhmäetuhinnat: samasta organisaatiosta kaksi osallistujaa: 457 euroa / hlö (+ alv 24%), kolme tai useampi osallistujaa: 397 euroa/ hlö (+ alv 24%)


Peruutusehdot:

Peruutus on ilmoitettava viimeistään 14 päivää ennen koulutustilaisuuden alkua. Myöhemmin tehtävistä peruutuksista veloitetaan 50% koulutustilaisuuden hinnasta. Mikäli osallistumista ei peruuteta lainkaan, veloitetaan koko koulutustilaisuuden hinta. Esteen sattuessa koulutuspaikan voi luovuttaa toiselle samassa organisaatiossa työskentelevälle henkilölle.


Palaute aikaisemmista koulutuksista:

Energiaa antava, ajattelemaan pistävä, back to basics taas kirkkaana mieleen!

Parasta oli kuulla kollegoiden ajatuksia – vertaistuki.

Huomisen HR -valmennus (1/2 pv) (4.7)